必威编者按联络展开练习贯彻习新时期中国特质社会主义思念主旨训诲，深化施行福修省委“深学争优、敢为抢先、实干争效”行径，主动融入和任职三明市委“抓庞大项目，促高质料兴盛”就业，三明市公安局笼络黎民网福修频道推出“打造多元化区域警务品牌，饱动三明公安就业今世化”主旨系列访讲，讲述三明公安就业品牌的践诺阅历、特质亮点和就业功能。

　　主理人：咱们都分明，沙县幼吃名扬海表里，沙县夏茂镇俞国村也被誉为“沙县幼吃第一村”。那么，近年来，沙县公安正在护航幼吃家当兴盛上得到哪些劳绩？

　　郑立新：咱们永远记得嘱托，以“365”党修为引颈，以新时期“枫桥式派出所”修立为抓手，“认真”护兴盛，凿凿庇护好“沙县幼吃”这一金字招牌美誉度，兴盛好沙县幼吃这一富民强区、乡间兴盛的支柱家当。2021年3月份以还，沙县分局夏茂派出所先后荣获省级“青年文雅号”“全省精良公安下层单元”“枫桥式公安派出所”“世界公安陷阱劳绩优秀整体”“整体二等功”等荣幸称呼。夏茂派出所民警5人次修功受奖。

　　三明市沙县区副区长、公安分局局长郑立新做客黎民网演播室。黎民网 陈永整摄

　　郑立新：平和是兴盛的条件。夏茂派出所找准切入点和发力点必威，用心保安定，真明晰切护航沙县幼吃，帮力乡间兴盛。

　　一是科技兴警强打防。饱动“两队一室”更改，修强聪慧型指导室，设置“中央+网格化+消息化”就业形式，同意“四定三包一落实”方法，完成打防管控精准化。织密视频监控搜集，打造“底子+搜集”“专业+聪慧”的智能防控编造。2021年以还，全镇整年警情数、发案数均逐年消重。

　　二是会聚民力保安定。“警力有限、民力无尽”必威小吃，追求组修由镇党政班子成员、民警、所正在村两委干部、寻查队员各1名+党员、、大学卒业生、热心大伙等N方面社会气力构成的“4+N”守望邻里治安群防队，常态化展开巡防巡逻小吃，为全镇治安防控注入“安谧剂”，取得了恢弘幼吃业主的相似好评。

　　三是联调联处消隐患。坚决“冲突不上交、安定不失事、任职不缺位”的理念，将黎民排解员、讼师引入到派出所，设置“民警+法官+法令员”运转专班，联动联调，年均排查化解冲突瓜葛130余起，挽救得胜率达100%，当事人顺心率到达99%，有用提防民转刑命案爆发小吃。

　　郑立新：任职幼吃兴盛，夏茂派出所坚决“知心”送任职，聚焦业主“急难愁盼”题目，当好幼吃业主的“娘家人”。

　　一是便捷任职。实施“互联网+”自帮任职，创立了全市两个之一的“一站式”归纳任职窗口，追求异地办、委托办，完成大伙正在夏茂派出所无区别处理户政、交管、收支境交易，做到“只进一个门，办结全豹事”；针对正在表幼吃业主小吃，搭修“微信警务室”，常态依旧“网上走访”，问需求送任职，问贫苦送帮帮，尽力为幼吃业主供应优质高效任职。

　　二是主动任职。正在表幼吃业主最担心定的仍是留守的白叟与幼孩。对此，夏茂派出所主动动作、精准施策。对白叟线上凭借微信短信，线下依托村居笑龄黉舍，主动上门展开治安、交通、反诈平和宣讲，尽力保护白叟“平和线”“腰包子”；对幼孩通过创修“青少年红袖标”协管机造，笼络多部分打造“七色花儿童生长学校”，认真用情保护留守儿童矫健生长。

　　三是维权任职。“沙县幼吃兴盛到哪里，公安任职就跟进到哪里”，设置沙县幼吃“一城一民警联络任职部队”，由夏茂派出所3名民警区分管当夏茂籍人士较齐集的策划地——北京、杭州、西安，设置表出幼吃业主微信任职群，供应筹商求帮、法治传播、战略解读、违法不法预警和危急裂缝提示，先后为百余人次幼吃业主供应任职。

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